相关阅读

　　8月13日下午，济南市天桥区委常委、区纪委书记、区监委主任赵博，区纪委副书记、区监委副主任栾秀芳，区纪委常委、区监委委员高建民一行到派驻第一纪检监察组调研督导工作。

　　调研组一行听取了派驻第一纪检监察组工作情况汇报，针对如何把派驻监督工作往深里走、往细里抓提出具体要求：处理好关键少数和全面监督的关系。加强党内监督，纪委是专责机关，第一位的是加强党委（党组）监督。要充分发挥派驻纪检监察组的探头作用，抓住关键少数，管住绝大多数，实现监督全覆盖，夯实全面从严治党主体责任；处理好日常工作和重点工作的关系。日常工作要做细做实，通过列席驻在单位重要会议、开展廉政谈话等方式，把纪律和规矩严起来。重点工作要有突破，以重点领域专项检查工作为抓手，明确检查方案，加强监督检查，严肃执纪问责；处理好“驻”和“在”的关系。作为综合派驻纪检监察组，要发挥“驻”的优势，熟悉驻在单位职能、熟悉驻在单位干部、熟悉驻在单位风险点，做到“零距离”发现问题。要强化监督执纪“存在感”，主动作为，加强与驻在单位的沟通交流，更好地督促其主动履责；处理好发现问题和处理处置的关系。不能等靠问题线索，要树立“该发现没发现就是失职”的意识，拉长耳朵、瞪大眼睛、主动出击。运用好监督执纪“四种形态”，规范管理、高效处置问题线索；处理好严管和厚爱的关系。让监督“长牙”纪律“带电”，以动真碰硬的决心维护纪律的严肃性。要做好思想工作，实施“七步工作法”，让受到处分或处理的党员干部感受到组织的关心，在认识到错误的同时，能够消除思想顾虑，心无旁骛地做好工作。（完）