华鲁集团突出“严、实、真”抓好“三严三实”专题教育活动

  近日，华鲁集团党委印发实施方案，对集团中层以上干部开展“三严三实”专题教育活动作出全面部署。为确保教育效果，集团提出各级党组织和领导干部要做到“严、实、真”。一是要筑牢思想基础，在“严”字上下功夫。始终牢记共产党员的光荣使命和重大责任，认真践行党的路线方针政策，牢固树立党的政治纪律意识和政治规矩意识。始终深入贯彻全面从严治党要求，以严的标准、严的措施、严的纪律认真组织学习，锤炼党性修养，进一步增强思想自觉和行动自觉。始终坚持领导带头、以上率下，领导干部要当好标杆，做好示范，一级做给一级看，一级带着一级干，形成上行下效、上率下行的良好局面。二是要落实教育载体，在“实”字上做文章。首先，学习内容要实，原原本本、原汁原味学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党章和党的纪律规定，结合实际学习经济发展新常态、深化国企改革等内容。其次，查摆问题要实，把问题意识、问题导向贯穿专题教育全过程，围绕企业党的建设、改革发展、结构调整、产业升级、民生民情等具体内容，逐条梳理分析“不严不实”的问题和具体表现，深入查摆、深刻剖析、深度整改。再次，教育成果要实，要把专题教育融入“四个全面”战略布局，融入国资国企改革重点任务，融入集团中心工作，做到两不误、两促进。三是要建立长效机制，在“真”字上求发展。加强制度建设，做到真学真用。严格按照实施方案要求，编制学习活动配档表，加强各项配套制度的建设，严格制度落实，牢固树立红线意识和底线思维，织牢制度笼子。加强监督考核，做到真抓真改。加强监督检查力度，把专题教育整改落实成效纳入党建和经营业绩考核，与干部使用和薪酬兑现挂钩。把握常态化教育特点。把集中动作转变为经常性举措，把任务观念转变为内生自觉，把依靠外力转变为主动跟进，以“三会一课”、党委中心组学习、民主生活会等制度的完善，使之成为加强领导班子、领导干部思想政治建设和作风建设的经常性举措，把“三严三实”融入集团文化基因，真正严出习惯、严出长效、严出常态。（文章来源：华鲁集团）