张店区：全面推进流动人口“网格化管理”模式

　　为进一步夯实基层基础，加强区域协作，提高流动人口均等化服务水平，张店区人口计生局全面推进流动人口“网格化管理”工作模式，促使流动人口计生管理服务水平得到提升。

　　 一是规范完善流动人口“网格化管理”工作。 与公安部门联合，充分发挥586名网格管理员的作用，把社会治安、计划生育有机结合，进一步丰富完善了“网格化管理”工作内容，规范了社区尤其是城郊结合部流动人口的服务管理。

　　 二是规范提升企业、住宅物业管理小区人口计生工作。 全区全面贯彻《关于进一步加强城市社区和流动人口计划生育工作的意见》，落实企业法人工作责任制，建立健全企业人口计生工作体系，加强了改制企业、民营企业和企业门店、出租屋等服务管理，规范了企业人口计生基础工作，落实优质服务，维护职工和流动人口的合法权益，全区住宅物业管理小区步入良性发展轨道。

　　 三是建立健全区域协作制度。 自 2007年起该区统一建立了“区内流动人口计划生育工作联合办公制度”，坚持每月定时召开联合办公会，加强区内之间的交流与协作，区内流动人口查验证、生殖健康检查和优质服务落实、违反政策怀孕生育查处等工作及时交流协作已成为常态，全年交流协作信息达5000多条，基本实现了区内流动人口计划生育服务管理“一盘棋”；根据流动人口的总量、流向、趋势等实际情况，稳步推进与市外、省外流动人口较多地区的交流协作。目前，先后与省内外120个流出、流入人口较集中的地区建立了合作共赢的长效协作机制，涉及福建、江苏、浙江、湖南、河北等省市，其中与85个市县区签订了双边协作协议书，建立信息通报、区域联席会议等制度。全年通报信息共1600多条，加强了跟踪服务管理，取得了较好成效。

　　四是规范完善部门齐抓共管综合管理体系。 建立了流动人口计划生育“政策协商、信息共享、管理互补、服务互动”的部门协调机制，各部门、各单位严格流动人口查验把关制度，落实“询问告知、查验登记、通报协查”的综合管理机制，健全完善了部门之间的信息联系、配合协作、核查通报等制度；各成员单位结合行业特点，就加强本系统本单位计划生育工作、及时提供相关信息、加强流动人口管理、治理“两非”、对计划生育家庭提供优惠优先政策等工作，制定了具体工作措施，基本做到了与行业工作同安排部署、同检查落实，实行综合管理。