这就是山东|烟台“蓝鲸1号”——青年科技研发设计团队的故事

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　　由“蓝鲸1号”研发设计团队设计的“蓝鲸1号”超深水半潜式钻井平台，2017年2月，项目顺利交付，同年5月，“蓝鲸1号”作为核心钻探装备，助力我国首次成功试采海域可燃冰，取得了持续产气时间最长、产气总量最大、气流稳定、环境安全等多项重大突破性成果，创造了产气时长和总量的世界纪录。在可燃冰开采期间，正面迎击12级台风“苗柏”号，一切作业都正常进行，应该说“蓝鲸1号”代表的是目前世界上深水装备的最高水平，将我国深水油气勘探开发能力带入世界先进行列。

  　　“蓝鲸1号”研发设计团队人员顶峰时达到195人，平均年龄只有33岁。通过消化吸收国外核心技术、创新设计思路，优化工作方法，历经三年半时间，最终完成了“蓝鲸1号”所有设计工作和现场技术支持工作，并于2019年5月被山东省共青团授予“山东省青春担当好团队”荣誉称号。

  　　“蓝鲸1号”项目成立之初，整个研发设计团队困难重重，如履薄冰。面对核心技术被国外垄断，团队整体设计能力不足的困难，“蓝鲸1号”研发设计团队始终坚持海洋科技自主创新理念，从购买国外核心技术，消化吸收国际设计，到自主研发、自主设计，克服重重技术难关，完成了大部分的自主设计，掌握了钻井系统双钻塔、液压主提升、岩屑回收、超高压井控等大量的新技术。“蓝鲸1号”全周期设计期间，研发设计团队共实现发明专利8项，实用新型专利7项。

　　除了项目负责人和各专业负责人外，大部分团队成员都是毫无经验的“新兵”，对项目顺利完成没有信心，很多时候都在心里打退堂鼓。

　　经验不足，苦下功夫去弥补。工作中立足本职岗位，追求精益求精。每当遇到技术难关，团队成员群策群力，反复推敲，力求技术方案可靠、可行。工作之余努力钻研专业知识，研读规范、标准，争相为自己“充电”。青年员工积极承担，冲锋在前，老员工无私帮助，共同担当。不怕苦不怕累，克服重重困难，确保每份图纸按时完成。最终在九个月的设计周期内完成了4000份船东审核图纸，1200份船级社审核图纸，25000条审图意见处理。

　　面对诸多机遇和挑战，“蓝鲸1号”研发设计团队不畏艰难，勇敢的担负起了向深海发展的重担，设计周期内实现了多个创新点。

　　实现国内首次双井架设计。实现双塔双钻，效率可提升30%，油气开发成本可节省10%。

　　实现国内首次应用DP3闭环系统。通过DP3操作模式的闭环电力系统设计，根据不同的工况灵活选择在线运行的发电机，提高了操作的灵活性。

　　实现多项设计优化及关键性试验。通过低温100mm厚板的焊接接头CTOD(裂缝尖端开口位移)试验，掌握了世界首例超深水平台大尺度特种材料的试验技术，成为全球唯一一家超深水钻井平台通过CTOD实验的企业。

  　　“蓝鲸1号”研发设计团队积极响应国家“大力发展深海装备”、“建设海洋强国”的号召，始终坚持公司创新发展和人才育成的发展理念，积极消化吸收国外先进技术，不断进行科技创新，全力助推国家海洋事业向深海发展，力争为海洋能源开发，设计更多高品质、先进的深海装备。