新华制药举办90后新生代管理培训班

根据新华制药党委2015年工作意见要求，为进一步提高党群工作者的青工管理水平和能力，近日，新华制药公司党委特别邀请中国新生代员工管理研究专家、有近20年市场行销实战经验的讲师——钟海涛教授为公司40余名党支部书记进行了《90后新生代管理》培训课程。这次培训历时一天，钟教授从客观认识90后员工、如何培育90后、如何留用90后和培训90后员工和领导力四个方面讲授了90后新生代团队建设的内容，天气虽然炎热，但是比不上学员的学习热情和老师的讲课激情。通过这次的培训，大家对90后员工有了新的认识，了解了新的管理方式。 培训结束后，新华制药党委副书记、纪委书记、工会主席徐列做了总结发言，他认为90后员工是新华未来发展的重要力量，每位支部书记都应该认真学习90后员工的管理，同时更希望把先进的管理理念传达给车间班组长。班组长是90后员工的直接上司，更应该了解90后员工。培训虽然结束了，但是学习不能终止。希望公司的90后新生代团队越来越好，为公司发展做出更大贡献。（文章来源：华鲁集团）