我省启动实施农机合作社带头人培育培训工作

　　近日，省农机局印发通知，确定按照农业部要求，从2016年起，依托新型职业农民培育工程，组织开展农机合作社带头人培育培训工作。今年，全省安排农机合作社带头人培训任务1500人。

　　在工作目标上，农机合作社带头人培育培训工作，作为落实中央和省委、省政府培育新型职业农民部署、构建新型职业农机人员队伍、壮大新型农机经营服务主体、推进农机化发展转型升级的一项重要工作，将力争通过精准化、系统化、科学化培训，加速培养打造一支职业素养高、经营服务能力强、掌握农机作业、服务、经营、管理先进理念、知识和技能的现代新型农机合作社带头人队伍，为加快推进全省农业机械化和农业现代化、推动农业农村发展转型升级，提供更加有力的人力支撑和智力支持。

　　在培训内容上，将结合全省农业、农机化发展实际和学员现实需求，注重应用性，体现精准性，提高实效性，坚持理论教学与实践教学并举，科学安排培训课程，努力提高培训质量和效果。重点培训宏观发展知识、经营管理知识和技术技能知识。

　　在培训方式上，将采取先集中理论培训后实践技能培训分段进行、省市县分层负责的方式，按照集中理论培训、实践技能培训、考试考核的程序开展培训。培训要符合农机化生产特点和农机合作社生产经营要求，灵活运用课堂讲授与现场观摩相结合、理论讲解与实际操作相结合、集中培训与个别指导相结合、问题分析与交流研讨相结合的方式，并按规定对学员进行考试考核。

　　在保障措施上，各级农机部门要加强组织领导，结合实际，细化制定市县两级培训方案，明确目标任务、主要内容、进度安排、保障措施和监督考核，完善培训机制，确保任务落地到位。要严格资金用向，按照农业部和省里的要求，农机合作社带头人培训所需经费从中央新型职业农民培育经费中列支，要按照有关规定，严格资金使用范围，加强资金使用监督，确保资金专款专用。要密切配合协作，牢固树立大局意识、合作意识和一盘棋思想，切实加强与当地农业、财政等部门的配合协作，提早主动进行沟通对接。要积极探索创新，整合现有各类农机化政策资源，不断强化倾斜引导力度，逐步建立农机合作社带头人培育培训全方位扶持机制。要注重总结宣传，及时总结宣传典型经验、典型做法和典型模式，大力宣传农机合作社带头人培训成果，着力营造有利于以农机合作社带头人为重点的新型职业农机人员培训工作良好氛围。