潍坊市审计局突出六项重点大力加强党风廉政建设

今年以来，潍坊市审计主动把握审计发展新常态，认真落实中央、省、市和上级审计机关部署，突出学习教育等六项工作重点，大力加强审计机关党风廉政建设，努力为推动全市经济社会实现更高层次新发展提供坚强保障。

加强学习教育，筑牢思想防线。把发展形势教育作为一项重大政治任务，紧密联系思想和工作实际，学深悟透、融会贯通，清醒认识反腐倡廉的新形势、新要求，坚决克服麻痹松懈思想。深入开展党的基本理论、基本知识、党史国史、审计发展史教育，深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，补足审计人员的精神之“钙”。把廉洁从政教育作为干部教育培训必修内容。坚持廉政教育活动与机关党建、作风建设活动相结合，坚持审前集中教育和审计组经常性教育相结合。

守纪律讲规矩，保持“铁军”品牌。严守政治纪律，带头做好“五个必须，始终把握正确方向，在思想上、行动上自觉与党中央和上级党委保持高度一致。严守组织纪律，牢固树立组织观念，切实遵守组织制度，认真履行国家赋予的神圣职责，始终做到依法审计，秉公用权。严守廉政纪律，深入践行“责任、忠诚、清廉、依法、独立、奉献”的审计人员核心价值观。严守保密纪律，严格执行各项保密制度，严格落实保密责任，真正做到重保密、会保密。严守财经纪律，认真落实好各项财经法规制度，加强经费开支管控，确保开支的合法合理性。严守工作纪律，坚持“实、高、新、严、细”工作作风，严治“庸懒散”“娇骄暮”，做到讲程序、讲效率、讲奉献

突出主体责任，层层抓好落实。坚持把落实主体责任作为重大政治任务，班子集体既研究业务，也研究党务，既抓统一领导，也抓分工协作，确保党风廉政建设主体责任与业务工作同部署、同推进、同落实、同检查。把落实主体责任和履行“一岗双责”有机结合起来，明确主要负责同志、分管领导、科室负责人、审计组长的具体责任，形成责任具体、环环相扣的“责任链”，层层压紧压实主体责任。坚持早发现、早处置、早预防，对违反廉洁自律的问题和现象，该提醒的提醒、该批评的批评、该纠正的纠正，避免小错酿成大错、违纪走向违法。加大问责力度，坚持“一案双查”，既追究违规违纪者本人的责任，又追究分管领导、科室负责人和审计组长的相关责任，使工作责任真正落到实处。

巩固活动成效，确保整改到位。对教育实践活动中发现的问题，对照整改方案和问题清单逐个销号，确保按时完成整改落实，坚决防止“四风”问题反弹回潮。严格落实民主集中制，规范议事规则和重大决策程序。加强党性修养和党性锻炼，严肃党内生活，切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用。坚持在干事创业的实践中识别干部，按民意和实绩选拔使用干部，把敢于负责、真抓实干、成绩优秀的干部选拔到重要岗位上来，在全市审计系统营造风清气正的良好氛围。继续在领导干部中大力倡树“五个带头”、做好“五个表率”，在审计干部职工中继续大力弘扬“五个方面良好风气”，努力将良好的党风廉政建设成果转化为实实在在的审计工作成效。

加强制度建设，构建长效机制。健全完善制度体系。以规范审计监督权和人财物管理权为核心，注重从教育、监督、检查、处理、保障等环节入手，及时建立健全相关制度规范，不断完善反腐倡廉制度体系。严格遵守执行制度。把制度执行与落实责任紧密地结合起来，将反腐倡廉要求融入审计业务管理和内部管理制度之中，引导广大审计人员认真学习制度，自觉维护制度，严格遵守制度。

依法履职尽责，当好反腐“尖兵”。加大政策措施贯彻落实情况审计力度。突出对财政资金分配和使用、工程建设招投标和物资采购、土地出让招拍挂和“五项费用”等方面的审计监督，揭示和反映经济运行中的突出矛盾和潜在风险，注重查处重大违法违规问题。加大领导干部经济责任审计力度。坚持任中与离任审计相结合，对重点地区、重点部门、重点单位和关键岗位领导干部，确保任期内至少审计一次。积极探索实施机构编制审计、自然资源资产离任审计，继续推广镇街（村居）干部审计，扎实推进审计监督全覆盖。加大重大违法违纪案件查处力度。严格按党章宪法规定，敢于碰硬，勇于担当，对审计中发现的违法违纪问题，无论涉及谁，绝不回避、绝不退缩、绝不手软，坚决审深审透审实，发现问题线索及时移送相关部门，不断加大重大案件查处力度，以实际行动推进全市党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。（郭勋山 张同波）