寿光市对干部教师索礼行为“零容忍”

近来，寿光市坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的原则，对干部教师收受礼品礼金等行为实行“零容忍”态度，不断营造风清气正的教育氛围，努力推进群众路线教育实践活动深入开展。

一是廉政文化进校园。将廉洁文化与校园文化结合起来，张贴、悬挂廉洁格言警句、廉政漫画、廉政文化书画作品等，在学校网站中开辟“廉洁文化进校园”活动专题，引导广大干部教师在共建廉洁校园、接受廉洁教育、倡廉践廉活动中感悟廉政文化，促使大家树立“崇廉憎腐”的价值观念，引领大家在是非、善恶、曲直、义利、得失等方面做出表率，树立榜样，形成良好的廉洁自律氛围。

二是加强师德师风教育。近日，各级各单位认真组织学习《教育部划出六条"红线"严禁教师收受学生礼品礼金》、《教育部关于黑龙江省依兰县高级中学教师冯群超索礼收礼谩骂学生案件查处情况的通报》、《潍坊市教育图书报刊征订发行工作违规行为责任追究办法》，针对六条“红线”，深入开展教师职业道德教育，引导教师树立崇高的职业理想。各级各单位深入开展自查自纠活动，对查找出来的问题引以为戒、立行立改。以落实《教师法》和《中小学教师职业道德规范》为抓手，完善师德评价标准，细化师德行为规范，建立科学有效的监督机制和考核机制。将师德作为教师评先树优的“前置条件”，在教师职务评聘、晋升等方面实行师德“一票否决”制，进一步营造有利于教育改革和发展的良好氛围。

三是建立健全惩防体系。以“防范在前，预警在先”为出发点，将廉政风险防控管理与贯彻落实党风廉政建设责任制、推进惩防体系建设结合起来，建立健全风险排查、权力制衡、公开运行、风险预警、责任追究机制。制定下发《关于加强教育行风专项治理工作的通知》，把治理教师违规收受礼品礼金、乱收费等问题作为教育系统贯彻落实中央八项规定精神，深入持续纠正“四风”的重要举措，形成一级抓一级，层层抓落实的工作机制。组织局机关干部到市看守所进行现身警示教育。设立举报电话（5234110）和举报邮箱（[email protected]），高度重视“寿光民生网”群众诉求，积极争取教师、学生、家长和社的广泛支持和积极配合，发现一起、查处一起，典型案件务必通报曝光；情节严重的，依法依规给予开除处分；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关。（潍坊市教育局）