临沂市兰山区林业局扎实推进机关效能建设

今年以来，临沂市兰山区林业局强化“三个结合”，推进机关效能建设，切实改进机关作风。

一是加强学习与提升素质相结合。该局建立机关学习制度，制定年度学习计划，通过理论培训、参观考察、研讨交流、个人自学等形式，努力营造机关干部自觉学习、终身学习的良好氛围。积极开展“学习型机关”创建活动，自觉加强政治理论、政策法律和业务知识学习。

二是效能建设与增长才干相结合。该局进行“勤政、廉政、优政”绩效管理，保证各项工作的高效运转。局机关干部深入基层，配合镇街林业站开展对林业经济发展思路、产业结构调整、社会民生等专题调研实践活动，在实践中增长才干。

三是强化管理与提高效能相结合。该局不断完善机关管理制度，严格落实限时办结制、首问负责制、岗位责任制、一次性告知等相关制度要求，做好全程服务各项工作，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象发生，努力塑造机关高效、文明、廉洁、公正的良好形象。加大责任追究力度，认真查处行政不作为、乱作为、慢作为的人和事。