烟台市印发《关于合理确定严格规范市属企业负责人履职待遇、业务支出的意见》和《关于规范市属国有独资公司董事会管理意见》2个国企改革配套文件

10月13日，烟台市委办公室印发《关于合理确定严格规范市属企业负责人履职待遇、业务支出的意见》（以下简称《履职待遇意见》）和《关于规范市属国有独资公司董事会管理意见》（以下简称《董事会管理意见》）2个国企改革配套文件。至此，烟台市已印发实施的国企改革系列配套文件达9个。《履职待遇意见》分为适用范围和基本原则、合理确定履职待遇、严格规范业务支出、严肃财经纪律以及加强监督管理等5个章节，旨在促进市属国有企业进一步加强党风廉政建设，健全企业负责人激励约束机制。《董事会管理意见》分为健全董事会组织机构、落实董事会工作职责、完善董事会工作制度以及加强董事会的考核评价和责任追究等4个章节，旨在进一步完善公司法人治理结构，突出董事会在公司治理结构中的核心地位，规范董事会运作，促进董事会依法履职。以上两个意见的出台，是烟台市不断深化国企国资改革所取得的成果。下步，烟台市国资委将继续加快其他国企改革配套文件出台步伐，为全面推进国企国资改革发展作出新的贡献。（文章来源：烟台市国资委）