淄川区打好维权组合拳构建和谐劳动关系
12.01.2015 15:05
本文来源: 人力资源和社会保障厅
一是做好企业预警监测。 自8月份开始,对全区50多家企业开展劳动合同、工资支付和社会保险缴纳的预警监测,加大对企业的用工监管,及时消除隐患。
二是及时农民工工资支付检查。 针对年末已发生工资拖欠,劳动保障监察大队积极开展工资支付专项检查,分为9个工作小组,对13个镇办近1000家企业开展拉网式排查,维护社会稳定,确保农民工在春节前及时领取到工资。
三是开辟仲裁绿色通道。 淄川区仲裁院对涉及群体性的投诉案件开辟绿色通道,优先调解、立案、审理,在各镇办、开发区基层劳动人事争议调解组织配合下,争取最大限度通过非诉方式解决劳动人事争议,以缩短工作实效,维护劳动者权益。
四是加大信访维稳力度。 落实信访维稳工作责任制,建立健全重大信访事项排查预警和快速处置机制,切实预防和化解各类矛盾纠纷。
本文来源: 人力资源和社会保障厅
12.01.2015 15:05
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