临沂市民宗局四措并举推动党的群众路线教育实践活动深入开展见成效

调查研究“知民情”。以广大少数民族和信教群众为服务主体，进一步完善调查研究制度，畅通对话渠道，拿出更多精力真正走下去、摸实情。组成5个调研组，局班子成员带队深入基层，深入一线，走访时间达43天，先后到16个县区、6个全市性宗教团体、37个宗教活动场所、26个少数民族村居（社区）、6个民品企业和教育实践活动的6个基层联系点进行调研走访，通过设立征求意见箱、开展蹲点调研、召开座谈会、发放征求意见函等多种方式，征求意见建议4类32条，接待少数民族群众和信教群众来人来访17批79人次，人民来信11封，接受12345市民服务热线转办问题7件。

分类联动“解民忧”。按照“边学边改、边查边改”和“活动一开始就整改”的要求，着力解决了一些关系群众切身利益的难题。如，加强了全市民族宗教信息库建设，采集民族宗教领域最新基础信息1136条；加强了全市少数民族经济发展项目库建设，充实了少数民族民生项目41个，对重点项目进行了考察，争取落实各级少数民族发展资金360万元、少数民族教育资金50万元和省、市民族宗教事业资金60万元，重点扶持了19个发展建设项目，切实帮助少数民族和信教群众解决实际困难问题21个，反馈满意率达到100%。

标本兼治“求实效”。 活动中，立足当前，着眼长远，切实加强长效机制建设。对查摆出的“四风”方面问题，有针对性的制定了《整改工作方案》和《专项整治方案》，分别由局班子成员负责同志牵头负总责，逐条落实到各科室，实行整改措施公示、进度督办、结果通报。同时，还坚持把建立完善规章制度融入活动全过程，推动市委、市政府把民族宗教工作纳入《2014年度社会管理综合治理暨平安建设专项工作检查考评细则》，对13个制度进行了重新修订，新出台调查研究、差旅管理等制度5个，并以“钉钉子”精神抓好落实，取得了实实在在的效果。

党员带头“促提升”。活动中，坚持领导带头改、班子整体改、党员自觉改，着力从“与群众感情深不深，服务群众能力强不强？工作开展好不好，成效实不实？加强党性修养是否自觉，纪律意识是否牢固？”等三个方面反思，切实增强了思想和行动自觉，与群众关系进一步密切，党性修养得到锤炼，党组织生活得到严肃规范，民族宗教工作得到新提升，打造了一批新的工作亮点。今年9月份，局机关有1名党员干部被国务院表彰为民族团结进步模范个人。