夯实责任 创新机制----青岛市粮食系统基层党建工作成效突出
2015年，青岛市粮食局突出全面从严治党主线，不断解放思想，创新载体，多措并举，从严从实推进基层党建工作，粮食系统党组织的凝聚力和战斗力不断增强，为全市粮食经济发展提供了强有力的政治保证和组织保证，“三严三实”专题教育等工作在全市推广。
注重“三个坚持”，夯实党建工作主体责任。一是坚持压实责任抓党建。把抓好粮食系统党建工作作为最大责任，局党委先后12次召开专题会议研究基层党建，党委成员按分工指导联系点党建工作。同时还层层压实基层主体责任，建立起党建考核评价体系，在全系统形成了书记抓、抓书记、一级抓一级的党建工作格局。二是坚持创新机制抓党建。围绕基层党建五项建设，创新工作机制，基层党建工作实现新突破。组织党员巡回宣讲19次，宣讲工作走在全市前列；建立层级考核评价体系，其经验在全省粮食系统和我市推广交流；创建电子监察系统，其做法在全国粮食系统进行了推广。期间，还梳理党建制度32项，废除6项，合并修改19项，新增7项。三是坚持围绕中心抓党建。工作中，将党支部建在机关处室和企业一线，做到党建工作与粮食工作目标同向、机制同建、过程同步。在推进危仓老库改造、夏粮收购、企业发展等重大任务中，创新活动载体，引导基层党组织和广大党员投身粮食工作，争创一流，探索出一条具有粮食特色的党建工作新路子。
做到“三个提升”，加强基层党组织建设和队伍建设。一是强化阵地建设，提升党员干部学习力。以党委中心组、“党性大讲堂”“每季一讲”等为载体，创建了党性修养、法制、廉政三大教育阵地，强化了党员干部的党性锻炼。年内局党委中心组集中学习25次，全系统专题培训56场，研讨交流12场次，5014人次参与。二是抓好党员干部队伍建设，提升基层组织凝聚力。采取集中培训、轮岗交流等方式，加强基层支部书记队伍建设；组织广大党员开展“创先争优”“重温入党誓词”等主题活动，引导党员自觉“亮身份”“带好头”。严格党员发展，发展党员6人，培养入党积极分子10人。创新人才引进管理机制，引进急需专业人才11名；实施领导干部绩效考核、廉政谈话、个人有关事项报告等工作，强化了领导干部从严监督。三是规范基层党建管理，提升基层组织战斗力。实施党内组织生活记实考核制度，确保“三会一课”等组织制度有效落实。深化“聚力安粮”等党建品牌创建活动，创建党建品牌18个。强化宣传和精神文明建设，通过主流媒体宣传粮食工作124次，系统市级以上文明单位创建率100%，创建省级文明单位5个。
坚持“三个突出”，圆满完成“三严三实”专题教育。一是注重思想引导，学习教育突出“深”。每两周组织一次中心组读书学习，每个专题开展征文交流，还运用干部网络平台定期学党章党史。创新学习形式，采取巡回宣讲、专题培训、学习竞赛、主题书画作品展、硬笔书法比赛等特色活动，丰富了学习内容。共组织集中学习75场次，专题辅导22场次，主题活动12个次，参与学习3012人次。二是注重以上率下，专题研讨突出“真”。认真开展三个专题研讨交流，期间创新研讨方式，专题开展了“不严不实”问题分析会，两级领导班子成员结合具体事例查摆自身突出问题，提高了研讨交流的针对性。共开展专题研讨30次，领导干部参与发言交流177人次。三是注重问题导向，边查边改突出“实”。建立问题台账，实施动态管理，共梳理问题81个。加大整改力度，在系统全面开展“不担当不作为”专项整治，推进逐件落实，跟踪问效。目前，两级领导班子81项问题，已完成整改57项；班子成员个人40项问题，已完成整改22项。
着眼“三个服务”，打造服务型党组织。一是服务群众见真情。深化第一书记工作，局领导深入派驻村调研3次，确定帮扶工作总体方案，部署5项帮扶措施，争取资金94万元，为派驻村破难题、促发展、惠民生。急村民所急，帮助村民清淤池塘抗旱抢救经济作物、建设文化建身广场等做法，市委组织部和党建频道都进行了宣传报道。二是服务社区搭桥梁。积极推进社区结对共建工作，局领导到结对社区开展2次专题调研，组织机关党员与结对社区开展3次共建活动，搭建了连心桥梁，促进了社区和谐。三是服务基层促发展。在系统领导干部中开展了“实现‘三个’提升、争创‘三个示范’、落实‘两个率先’、全力‘走在前列’”调研活动，两级领导班子成员深入基层调研126次，组织现场会45次，研究解决问题36个，形成专题调研报告26篇，有力促进了粮食工作发展。发挥群团组织作用，落实党内关怀机制，开展“送温暧、送清凉”等活动，全年走访慰问老党员、困难党员、困难职工等681余人次，发放慰问品和慰问金42万元。
强化“三个促进”，推动粮食工作出实效。始终把维护地区粮食安全作为基层党建工作的出发点和落脚点，坚持两手抓两手硬，做到围绕中心抓党建，抓好党建促发展，促进了干部作风转变，推动了粮食工作取得实效。一是促进粮食安全责任落实。夏粮收购54.2万吨，创我市历史新高。全面完成危仓老库维修改造任务，投资5162万元，维修改造仓房348处，仓容48万吨。完成粮食库存检查任务，抽查数量61万吨，在全市建立了80个粮食质量安全监控点，进行入市质量检测7132批次，工作经验在全省交流推广。二是促进粮食工作创新。完成智慧粮库项目建设，建立粮食质量可追溯体系，信息化建设走在全国前列。星级军供站数量位居全省第一，粮食经济实现持续发展，全市粮油加工企业实现销售收入200亿元。联合市团委等8部门,开展爱粮节粮进社区、进农村、进军营、进校园、进机关等系列活动，全市3万余人次参与，广泛营造了全社会爱粮节粮的浓厚氛围。三是促进作风转变。全面完成机关办公用房、用车清理工作，进一步规范“三公”经费使用管理制度，强化作风效能考核，狠抓八项规定落实，领导班子带头，以上率下，下沉一线，服务基层，推进工作，系统党员干部作风得到明显提升。