济南市章丘区文祖街道实施“作风提升工作落实年”

　　今年，济南市章丘区文祖街道实施“作风提升工作落实年”，创新设置机关干部积分和奖学券管理制度，将机关干部日常考勤、参与活动、评先树优等纳入积分制管理。深入推进作风建设，营造积极向上的工作氛围，完善争先创优的激励机制。

　　建立文祖街道机关干部积分和奖学券管理制度，通过制度效能考评、活动考评和奖惩考评，每月对机关干部履职尽责情况进行量化积分，结果形成台账每月公示，接受大家的监督，在全街道形成表彰先进、鞭策后进，比学赶超求进步、凝心聚力促发展的良好氛围。在街道公开栏公示机关干部积分制管理台账。

　　开展“作风提升工作落实年”征文活动，对优秀征文进行集中展示，在全街道形成“比学赶超”的良好氛围。

　　为每位机关干部发放《幸福是奋斗出来的》，大家撰写读书心得，进行有针对性的自我反思和总结，进一步推进机关作风建设。

　　开展“强化作风建设，推进乡村振兴”志愿服务活动，机关工作者捡拾垃圾，清除野草，对村庄背街小巷卫生死角及沿街卫生进行整治，并深入贫困户家中打扫卫生，帮助困难群众营造干净整洁的生活环境。

　　机关干部协助社区卫生服务中心工作者为65岁以上老人开展健康查体活动，进一步强化作风建设，在平凡的岗位上贡献力量。(完)