济南章丘相公庄街道:推动作风整顿深入开展

　　为认真贯彻落实区委一届十一次全会精神和区委、区政府《关于开展作风集中整顿激励担当作为行动的实施方案》文件精神，使作风整顿工作向深里走、向实里走，山东省济南市章丘区相公庄街道着力构建六项机制，广泛收集线索举报，听取群众心声，为群众、企业办实事、办好事、解难事，进一步密切党群干群关系，以优良作风推动高质量发展。

　　完善学习教育机制。把作风建设纳入干部教育培训计划，纳入理论学习中心组学习内容，纳入日常重要议事日程。

　　建立自查自纠机制。强化问题导向，紧盯问题建台账，压实责任抓整改。定期研判分析问题，一个不落有回音，减少问题沉淀、催化。

　　建立问题收集分流机制。设立专门联络员、安装书记信箱、设置公开监督举报热线及微信公众号，常态化收集上报作风问题信息。

　　建立突出问题处理机制。每月固定召开联席会议，对突出问题逐一研判，并由领导小组办公室实行限期销号管理。

　　强化监督问责机制。纪工委对作风整顿活动全程跟踪监督各环节落实情况，对典型案件进行点名道姓通报曝光，形成震慑。

　　完善考核激励机制。组织办对作风整顿行动各环节考评进行汇总，与机关干部积分制管理相结合并纳入综合考评，年终一并奖优罚劣。对作风优良、担当作为的好干部加强激励，倡导争先创优、履职尽责的良好氛围。