制造业创新的浪潮实践：专利以工人名字命名 工匠精神精益求精

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　　“用拇指按压内存板卡,久了拇指会非常疼,而且板卡还会因为受力不均而变形损坏。”

　　在浪潮智能工厂中,作为中国服务器领域第一条高端装备智能生产线,这里的一线产业工人除了生产流程的创新,也发明了各种生产过程工艺装备。“罗希望通用内存按压工装”的发明,就是利用工具将内存工装增大受力面积,既解决了手指按压的难题,又对提升产品效率和质量发挥了实际作用。

　　值得关注的是,在浪潮集团,员工自己的发明创造都是用发明者的名字来命名,这让员工感到很有成就感和自豪感。

　　济南,孙村产业园,浪潮智能工厂。(受访者供图)

　　“在一线产业中发明创造”

　　“罗希望通用内存按压工装”是制造工程经理罗希望进入浪潮以后申请的第一个专利,在浪潮的生产线工人中非常受欢迎。

　　这个生产过程工艺装备不仅解决了工人因每天平均要按压400条内存、手容易受伤、离职率高的问题,而且还大大提高了工人按压内存条的效率。

　　今年浪潮集团提出“机器替人”的理念,罗希望也带领着团队更多地关注到机器研发上。从2018年9月开始,罗希望牵头成立了自动化研发团队。

　　经过近一年的努力,能够替代人工按压的自动化设备研发成功,把工人从简单重复的人工劳动中解放出来。“我们要更关注一线产业制造,不断地创新创意。”罗希望坚定地说。

　　同样一线工人发明专利的例子还有很多,线体在不断地滚动中会产生静电,但如果随时进行加湿就可以有效地消除静电,不会对产品造成伤害,“赵永东静电消除器”随即诞生。

　　一片光盘边缘锋利、自体较薄,放在平面上不容易拿取,如何能更方便的传递?一个“杨红波光盘防护碗”解决了问题。原本和普通吃饭的碗一样,换了个使用方式,却得到了更大的效用。

　　罗希望手持自己发明的通用内存按压工装。(受访者供图)

　　“既要高技术也要高质量”

　　“用我自己的名字命名?会不会有点夸张?”最初罗希望心里有点忐忑,后来他明白集团用员工自己的名字命名发明创造,这既是一种鼓励,又是一种有纪念意义的肯定,心里油然升起敬意。

　　入职浪潮8年来,罗希望的名字一直挂在厂房的设备上,他说,“我的内心也一直受到着鼓励和激励。”

　　多年来罗希望积极投身一线,刻苦钻研,先后完成专利申请20余项,建立了一支专业的工装设计团队,对生产效率的提高和生产质量的提升起到了巨大地推送作用。

　　同时在无先例、无标准的情况下,他和团队参与设计和建设了国内第一条信息化高端装备智能制造工厂。

　　回首看,罗希望坦言这么多年集团爆发式的增长,产业工人的能力也随之提升很多。参与设计厂房、生产线、工厂建设和管理,自己成长了很多。

　　“我们一方面不断加强在核心技术方面突破,同时也鼓励一线员工发扬工匠精神,在生产效率和质量控制方面不断创新。”浪潮集团高级副总裁、浪潮云董事长兼CEO肖雪表示,浪潮一线员工的创新成果既要追求高技术,也要高质量。

　　工人在浪潮智能工厂内工作。(受访者供图)

　　“工匠精神精益求精”

　　工匠精神,是匠人对作品精雕细琢、精益求精的精神理念,是自我挑战、追求完美的严苛态度。在浪潮智能工厂,每一位一线工程师、班组长和操作员工,都本着追求卓越的创造精神,精益求精的品质精神和用户至上的服务精神,攻坚克难,解决技术难题,持续改善、提升工厂效益。

　　走进浪潮智能工厂,车间内来回穿梭的智能AGV小车,运输全程自动化、物料全程不落地的生产现场,不停挥舞着机械手全自动精准作业的智能化机器人,物料自动识别且自动出库的智能立体仓库……这里是中国服务器领域第一条高端装备智能生产线,它实现了“人工智能、工业互联网与制造业的紧密结合”。

　　记者了解到,贯穿整个生产环节的,不仅仅是工厂制造数据管理、计划排程管理、生产调度管理、库存管理、质量管理等全流程自动化控制,更为重要的是实现全流程的数据采集和分析,通过数字化、智能化的手段驱动“需求”“研发”“生产”“服务”四端之间的互联协同,浪潮智能工厂的整体交付周期从18天缩短至5到7天。

　　每一项新产品的导入,每一个改善建议的推动,也离不开一线产业工人的坚持不懈。展望未来,罗希望的目标非常明确,“鼓励员工创新,将智能化制造落到实处,着眼制造化产业的未来。”奋进者是他们共同的追求,他们就是浪潮大工匠。