山东黄金集团玲珑金矿完善“四项体系”力促本质安全水平上台阶

2015年，山东黄金集团玲珑金矿以安全“双零”为目标，以“纵向贯通，横向全覆盖”的安全体系建设为抓手，注重超前预防，狠抓现场管理，不断提升本质安全水平。安全管理体系上，全面落实“一岗双责”责任制，严格执行领导干部跟带班、现场安全确认、安全总监独立通报等制度，深化完善工程队内部管理及考核机制，认真查改影响安全生产的深层次因素，真正把安全管理做实、做细、做到位。教育培训体系上，进一步加大安全教育培训的深度和广度，注重从实际出发，将教育培训与岗位职责相结合，与以师带徒制度相结合，与安全生产薄弱环节相结合，与安全知识随机问答活动相结合，切实从源头上提高员工的识险、避险能力。隐患排查治理体系上，高质量推进现场标准化管理工作，大力倡导清洁生产、文明生产，促使员工养成良好的作业习惯；扎实做好深部通风系统改造工作，强化提升运输系统管理，全面提高管理水平和事故预防能力。重大危险源监管体系上，做好地表塌陷区和井下空区的尾砂充填工作，加强尾矿库、炸药库等重点部位的安全管理力度，提高爆破物品的“红线”意识，强化责任落实，确保万无一失。（文章来源：山东黄金）