银行职员贴息拉存款被撤资 高额贴息还能要回吗？

　　吉磊在银行工作，按内部要求，其需要有一定的客户存款量存在本行，否则将影响业绩考核。去年3月，吉磊的存款量出现大窟窿，急需拉300万的一年期存量，于是他找朋友何军帮忙。何军也是金融圈的，了解帮人拉存款的“行情”，遂找到朋友张晓，解决了吉磊的燃眉之急。300万到账后，吉磊支付何军贴息款近8万元，何军将其中的6.9万元给了张晓。岂料半年后，张晓提前取出了300万。此举令吉磊再次面临考核危机，且已支付的贴息打了水漂。吉磊找何军交涉，何军又找到张晓，但张晓明确表态：钱不退。何军顿感里外不是人，这事儿办得丑。于是，他将张晓告上了鼓楼法院。打官司要钱，法官见多了，但这种理由还真是头一次遇见，乃南京首例。何军能要回这6.9万元吗?

　　 案件回顾

　　考核完不成银行员工找朋友拉存款

　　2015年3月初的一天，吉磊(南京某银行员工)在工作中遇到了一个大难题，按行里规定，他名下存在银行的存款额度有较大缺口，这一指标若完成不了，将直接影响他的绩效考核。

　　吉磊决定，找何军(南京某证券公司员工)帮忙，请他想办法找人在其供职银行存入300万元。

　　在这个圈子混久了，何军了解帮人拉存款的行情，再加上朋友有难，他答应帮这个忙。几天后，何军便找到朋友张晓，要求其设法存300万元到吉磊供职的银行，并承诺：300万存款一到位，除应有的利息外，额外再支付6.9万元贴息。见有利可图，张晓同意了。

　　张晓的能量也挺大，同年3月6日，便筹集到了300万，存入了吉磊所在的银行，存期为一年。

　　有了这300万入账，吉磊的心顿时踏实了，虽然存款的主人是张晓，但这笔钱最终作为考核业绩记在了他的名下。事后，吉磊也爽快履行了自己与何军间的约定，支付了7.95万元额外贴息。拿到钱后，何军便将其中的6.9万元给了张晓。

　　按理说，事情走到这一步，三方都顺利获得了自己想要的，都达到了自己的目的，这件事也算是圆满了。可谁能想到，半年后，意外发生了。

　　根据当时的存单，这300万张晓是存了一定定期的，然而，因为一些特殊原因，他急需用钱，也没多考虑就将钱取了出来。钱一取出，吉磊傻了，不仅考核任务又出现了大窟窿，自己已经支出的那7.95万元额外利息也打了水漂，这怎么行。

　　情急之下，吉磊立刻找到何军，让其给个说法，要么再存300万，要么退回7.95万元额外贴息。

　　出现如此意外，何军也未曾料到，他只好去找张晓沟通。可张晓的回话也句句在理，他说，当初只是说存入300万，并没有约定不能中途取出，过错不在他。如今，他既没有能力再存300万，也不愿退还6.9万贴息。

　　由此，张晓、何军闹僵了。吃了闷亏的吉磊自然不会放弃，他不停地找何军讨说法。无奈，何军只好自掏腰包，先退了4万元给吉磊。

　 　热点关注

　　高额贴息还能要回吗?

　　存款被取，考核不成，付出的高额贴息还能要回吗?

　　吉磊这边算是先稳住了。何军觉得，这事办得丑，弄到最后自己里外不是人。于是，他将张晓给告了，要求其退还收取的6.9万元贴息款及相应利息。鼓楼法院受理后如期开庭审理了此案。

　　庭审中，张晓依旧觉得自己收这笔钱没错，不需退出。他说：首先，收取何军的6.9万元合法正当，为了筹集这300万，他不是从各银行取款，就是向他人临时周转，付出成本是必然的。其次，收到这笔钱有合同依据。他和张晓是朋友，此前也曾多次联手帮银行员工拉存款，互相给过对方费用，均是口头约定。再次，他提前取出300万并未违约，因为事先并未约定不能提前取出。

　　张晓强调，何军若违反与吉磊之间的约定，责任应自负，与他无关。

　　张晓的想法能获得法律支持吗?

　　 一审判决

　　被告应当向原告返还6.9万元

　　日前，鼓楼法院对此案作出了一审宣判。法院认为，虽然银行方面对于提前支取定期存款并无限制，原、被告亦无书面合同约定该款能否提前支取，但原告向被告支付6.9万元后如无对应的存款期限要求，则被告可即存即取那300万，如此显然有失公平，亦不符合交易习惯。原告主张其要求被告办理的为一年期存款，与被告实际办理的存款类型相符，现被告提前支取300万存款构成违约，应当向原告返还6.9万元。原告主张的利息1000元没有依据，法院不予支持。

　　综上，法院判决张晓一次性支付何军6.9万元。一审宣判后张晓不服，已提起上诉。金陵晚报将继续关注。