山东公安机关落实全省公安工作会议报道之四 严警爱警励警激活队伍战斗力

01.06.2016  12:03

  队伍建设是公安工作的根本保证和永恒主题。如何才能打造一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的过硬队伍,切实把上级决策落到实处,凝心聚力推动公安工作创新发展?全省公安工作会议召开后,山东省各级公安机关坚持政治建警、从严治警、素质强警、从优待警,全面加强公安队伍建设,真正营造出上下“一条心、一个调、一股劲”干事创业的良好氛围。

  为夯实公安民警坚守忠诚使命的思想根基,山东公安机关始终把理想信念教育摆在首位,通过深化“三严三实”专题教育,扎实开展“两学一做”学习教育等,全面加强和改进公安党建工作,教育广大民警牢固树立“四个意识”,增强党性观念、执行党的纪律、严守党的规矩、听从党的指挥,筑牢忠诚警魂。

  就如何提升公安思想政治工作的针对性和实效性,滨州市副市长、公安局局长桑培伦说:“公安思想政治工作是公安工作的传家宝、加速器,是强化公安队伍建设、推动公安工作发展的有力保障。只有将思想政治工作做深、做细、做实,做到民警心坎上,才能有效增强队伍凝聚力、战斗力。”为此,滨州市公安局建立健全经常性的思想政治工作机制,将理论学习制度、谈心谈话制度、家访慰问制度、民警思想状况分析制度固化为新常态。结合“三严三实”专题教育,以“两学一做”学习教育为重点,组织各单位每周开展集中学习。该局搭建“滨州公安民警之家”思想教育微信平台,每日推送理论学习知识点到民警身边;把握思想脉搏,建立领导干部谈心谈话、家访慰问制度,按照分级负责的原则,逐级开展谈心谈话,遇到民警立功受奖、思想波动、入党提职等10类情形随时开展定向约谈;创新电话沟通、亲情观影、周末茶叙等形式,把谈心活动向民警家庭、家属延伸,更好地了解民警8小时外的情况;继续深化“纪律好、作风好、担当好,无违法违纪、无执法过错、无有责投诉、无负面舆情”为主要内容的“三好四无”警队创建活动,提高全体民警的政治业务素质和爱岗敬业精神。

  肥城市公安局确定“每天一小时,每周集中学,每月小讲堂,每季大党课”学习标准,常态化举办专题党课,真正起到“思想交锋、党性锻炼、精神洗礼”的作用。

  风气正,人心就齐,干劲就足,事业就顺。山东公安机关按照全面从严治党的要求,始终坚持从严治警不放松、正风肃纪不停步、反腐惩恶不手软,严格落实各级公安机关党委治党治警责任,紧盯“四风”新动向,落实暗访检查、专项督察、审计监督等措施,全面加强党风廉政建设,在公安机关保持风清气正、干事创业的良好生态。

  如何保持队伍风清气正的良好生态?对此,泰安市副市长、公安局局长鞠向群表示:“打造一支讲政治、守规矩、敢担当、严纪律、做表率的公安铁军是我们的目标,要实现这一目标,就必须以正视问题为前提,把纪律和规矩挺在前面,把从严治‘长’放在首位。各级公安机关领导要善于发现问题、直面不足,把问题一个一个地解决好。”今年以来,泰安市公安局以“纪律作风强化年”为主线,继续强化警察意识、应急意识、问题意识,聚焦风险防控,深化改革创新,强化能力建设,狠抓执行落实,持续推进基础信息化、警务实战化、执法规范化、队伍正规化建设,切实提升反恐维稳实战水平、科技信息全警应用水平、突出违法犯罪攻坚水平、改革创新利民惠警水平、纪律作风保障水平,全力打造泰安公安铁军。

  如何全面加强公安教育训练工作,提升队伍整体素质和战斗力?山东公安机关不断完善市、县公安机关“轮值轮训、战训合一”训练模式,加强全省公安民警参加国家司法考试学习培训、市县警务实战教官培训,加大英才选聘力度,丰富人才储备,全面提高队伍综合素质。

  多元化的教育训练模式是烟台市公安局为提升队伍战斗力采取的重要举措。烟台市政协副主席、市政府党组成员、公安局局长孙运波表示:“目标引领方向,创新决定未来。我们致力于用创新性思维、多元化路径推进教育训练工作,打出适合基层教育训练的组合拳,形成贴近实战、充满活力的大教育、大培训格局,全面提升队伍整体素质。”烟台市公安局创新推出“局长讲堂”机制,市公安局14名党委成员、18个县市区局长和政委自选课题,每人一课,在各类培训班上为民警授课,有效缓解了师资力量不足难题,提升了培训质量。该局推动高端培训常态化,组织全市公安机关100名领导干部赴中国人民公安大学进行高端培训,帮助领导干部理清实干思路、增强争先动力。针对基层反映的教官资源不足、工学矛盾突出问题,烟台市公安机关推出“送教下乡”活动,选拔2名省级教官、13名市级教官组建教官团队,重点围绕快速射击、警械使用、抓捕缉查战术和反暴恐技战法等内容,深入县市区公安局,分警种、分岗位送教上门,有效提升基层民警实战水平。

  “爱民需爱警,用警需养警。”将民警带薪年休假和健康查体列入市级考核硬性指标,开展“健康行·我爱你”医疗小分队送医到岗,建立民警“互助金”制度……这些焐热民警心窝的一件件实事,是近年来山东省公安厅党委保障民警身心健康、提高民警幸福指数,提升全省公安队伍凝聚力、战斗力的生动实践。在当前艰巨繁重的维稳任务面前,山东公安机关更加注重对广大公安民警的关心厚爱,做到在政治上激励、工作上支持、待遇上保障、精神上关怀,确保广大民警安心、安身、安业。

  东营市公安局突出家庭式关爱,从关爱民警身心健康、家庭幸福、营造东营公安“大家庭”氛围入手,组织全市网友、媒体记者、民警和家属代表加入“东营警民交流”QQ群、“我爱我家”民警家属微信群。通过互动交流,鼓励和引导民警表达真情实感,弘扬正能量。遇到重大安保活动或雨雪等恶劣天气下执勤时,他们还利用微博和警民QQ群发动执勤现场网友“随手拍”,为一线民警点赞。民警普遍反映:“看了这些照片,我们感觉心里很温暖,再苦再累也值了!


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