商河县审计局强化“四种意识”加强审计队伍建设

今年以来，商河县审计局注重强化“学习、规矩、纪律、创新”四种意识，积极推进审计职业化建设，着力打造一支审计铁军。

一是强化学习意识，提升审计本领。该局围绕培养复合型审计人才，积极推行岗位轮岗制度，为审计人员打造相互交流、共同学习的平台，通过以老带新、以新促老、互帮互促、结对提高等方式，促进审计人员的审计能力、综合素质在交流学习中得到增强和提高；推行以审代学制度，积极选派审计人员参与上级审计机关组织实施的审计项目，促使审计人员在实践中学习和借鉴经验，不断提高自身的审计业务技能；推行领导促学制度，充分利用每周例会和审计项目安排部署会等机会，由局领导引导、提示审计人员及时学习掌握国家宏观政策措施、与审计及被审计单位相关的法律法规以及各级党委政府的决策部署等，促进审计人员增强宏观意识和大局意识，提高自身的政策理论水平。

二是强化规矩意识，严格依法审计。一方面，该局依据审计法规，制定出台了审计现场管理办法，对审计人员的工作职责、程序、标准和目标要求等方面做出明确规定，确保在审计中严格按照法定的审计程序、标准、要求去做；在查处问题上，做到证据确凿、据实反映、如实汇报；在审计成果提炼上，自觉从被审计单位的实际情况出发，提出切实可行、便于操作的意见建议。另一方面，注重加强审计项目质量控制，实行审计项目全程审理和审计质量动态管理制度，严格执行“四级复核”审计质量控制流程，加大对审计项目实体质量的检查力度，促进审计质量不断提高。再是，注重加强审计整改落实，建立由审计组、局办公室共同负责的审计整改落实跟踪检查和督促落实工作机制，确保审计整改到位。

三是强化纪律意识，维护审计形象。一方面，该局注重抓廉政警示教育，通过组织审计人员学习党纪国法及审计廉政规定，观看廉政警示教育片等形式，增强制度执行的自觉性、主动性。另一方面，注重抓制度建设，围绕审计监督权，深入排查审计各环节廉政风险点，从制度层面逐项制定和完善有针对性的防范措施，实行审前公示制度、审计纪律反馈制度、审计回访制度和审计公开制度，用制度规范审计行为。再是，注重抓监督检查，局领导不定期到被审计单位监督检查审计组廉洁自律情况，将廉政纪律遵守情况作为干部职工年终考核的重要依据。

四是强化创新意识，适应审计常态。该局在审计目标定位上，注重围绕适应经济发展新常态，突破传统的审计思维定式，找准审计工作的切入点和着力点，使审计工作更好地满足党委政府、被审计单位等对审计的需求；在审计过程上，注重在重复工作中找规律、求突破，创新开展调查了解、构思审计思路，积极打造有创意的审计项目；在审计内容上，注重强化“全覆盖”意识和树立“绩效审计”理念，加大审计成果的开发利用，实现从重审计、轻整改向重视问题查处与问题整改并重转变；在审计方式方法上，紧盯审计目标和审计重点，积极培育大数据思维，充分依托现场审计实施系统，创新研究编写简洁、实用的审计程序，促进提升审计效率。（张恒英）