黄墩镇开展"慵懒散"专项整治 促干部作风转变

30.12.2014  13:21

    今年以来,黄墩镇不断加强对镇村干部的管理工作,通过建立健全一系列规章制度,完善对干部的监督管理,提升工作效率,实现了干部工作作风的彻底转变。

    据了解,围绕反“四风”转作风的重点难点问题,该镇落实反对“四风”、改进作风的制度规定,建立健全党员干部为民务实清廉的长效机制。落实靠制度管理农村财务,每月对账务进行清、晒、述、评,强力推行权力公开。并出台了《关于进一步规范非生产性开支的实施意见》,严控机关“三公”经费,堵住“不起眼”的浪费。     在农村“三资”管理制度方面,严格执行“三会两公一评”民主工作模式,大事要公开决策、小情要群众知晓,凡事公开透明操作。截至12月份利用“三资”交易平台交易93笔,涉及金额633万元,节约资金59万元,村集体增加土地租赁收入94万元,实现了农村资产保值增值。     此外,该镇纪委、办公室牵头建立督查日志,对各社区各村、各部门站所执行制度情况每天进行督查,对违反规定的进行警告、诫勉谈话。还对社区和农村财务以及部门站所乱收费现象进行了大排查,查出各类问题27条,并专题整改。结合“慵懒散”专项整治,加大了对镇村干部值班坐班、工作日午间饮酒等问题的查处力度,对2个不按照规定程序开会推荐低保对象的村进行了通报,并处理了5名相关责任人。下发《黄墩督查》36期,通报处理违反规定的村干部11人,改变了慵懒散的局面。     另外,该镇做好党群“双向直通”工作 ,组织党员进村入户发放环卫一体化运行情况说明等宣传材料,开展了群众知晓率入户调查,督促党员干部真入户、真联系群众,落实党员“亮 、创、树”活动,开展党员服务群众活动380余次,引导党员干部亮承诺、转作风,为群众办实事。
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