山东省对外经济贸易工会召开女职委六届三次全体会议暨女职工干部培训班

3月6日，山东省对外经济贸易工会召开女职工委员会六届三次全体会议暨女职工干部培训班，山东省对外经济贸易工会第六届女职委委员、各单位女职委主任近50人参加。

会上，按民主程序对山东省对外经济贸易工会第六届女职工委员会委员进行了增替补，通报表彰了2018年度全省外经贸系统工会女职工工作先进集体和先进个人，传达了省总工会女职委七届一次全委会议、全省先进女职工集体和个人表彰大会精神，中泰信诚公司、省商务厅幼儿园、中外运华中公司、新华锦商务集团分别从女职工政治思想引领、立足岗位建功立业、合法权益和特殊利益维护、开展女职工素质提升工程等方面作了典型经验交流。会议全面总结了2018年全系统女职工工作，部署了2019年工作任务。重点部署了要在3月份开展的女职工维权行动月活动和“书香三八”读书活动。

山东省对外经济贸易工会委员会主席田敬毅同志就做好新形势新任务下全系统女职工工作，全面提升服务女职工水平提出四点意见。一是加强学习引领，牢牢把握女职工工作的正确方向。组织女职工认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深刻领会习近平总书记关于工人阶级、工会工作和妇女工作的重要论述，要坚持学原文、悟原理，在学懂弄通做实上下功夫。要不断创新学习形式，丰富学习内容，运用新媒体，增强学习实效性，不断提升女职工思想觉悟和政治站位，将女职工的思想和行动统一到中央和省总的决策部署上来，切实肩负起引导女职工听党话跟党走的政治责任。二是突出主责主业，切实维护好女职工合法权益和特殊利益。要以不断满足女职工对美好生活的向往，服务女职工实际需求为女职工工作的出发点和落脚点，深入生产一线调查研究，全面摸清女职工的思想、工作和生活情况，全面了解女职工的愿望诉求，真正做到职工有需要，女职委就要站出来伸手相助，切实增强服务的精准性和有效性。要积极推动女职工集体合同的签订，维护好女职工平等劳动权益。要着重解决女职工实际困难，特别关注企业内退、下岗职工、因病致贫的困难女职工、单亲困难女职工，帮助他们解决就医就业就学难题，切实为女职工办好事办实事。三是注重提升素质，为企业转型发展贡献女职工力量。要组织动员广大女职工积极参加全省外经贸系统青年职工成长成才素质提升工程，创新女职工培训方式，建立女职工成长成才机制，拓展女职工发展空间，努力打造一支学习型、知识型、创新型女职工队伍。紧紧围绕“当好主力军、聚力新动能、建功新时代”为主题，引导广大女职工积极参与到外贸行业技能劳动竞赛当中，激励广大女职工赛技能、强素质、争先锋、做贡献。要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，广泛宣传先锋模范人物和工匠人才的先进事迹，让女职工对标先进、见贤思齐，努力营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。四是狠抓工作落实，高标准高质量完成工作任务。要紧紧围绕省委“工作落实年”和“担当作为、狠抓落实”的工作部署，认识再深化、工作再抓实、成效再提升，切实做到真落实、敢落实、善落实。围绕落实省总确定的12项重点工作任务，更加注重增强“三性”，更加注重服务大局，更加注重狠抓落实，更加注重改革创新，团结带领全系统广大女职工牢记使命，履职尽责，担当作为，推动全省外经贸系统工会各项工作走在前列。

为进一步提升全省外经贸系统女职工干部的素质和服务能力，更好适应新时期女职工工作的要求，会后举办了女职工干部培训班，集体学习了《工会女职工委员会工作条例》，全面了解女职委的基本任务、组织制度、工作制度、干部任命。培训班邀请了山东省总工会职工心理健康服务专家张馨匀老师作心理健康方面的培训，主要讲述如何利用身体的七种潜在资源，进行有效沟通，现场气氛活跃，学员们积极与老师互动，请教女职工心理健康方面遇到的困惑和难题，为今后做好女职工工作打下坚实基础。（省外经贸工会  王 哲）