东营市妇联组织女性素质提升工程2016年度系列培训课题招标评审

        为全面了解投标机构和个人情况，科学公正地确定课题讲师，为2016年工程实施奠定良好基础，在前期组织报名的基础上，东营市妇联成立由文明办、法院、司法局、财政局、卫计委、新型农民学校办公室等职能部门相关领导、专家和妇联系统干部组成的评审委员会，于3月15日集中对5个课题的47名投标人情况进行了综合评审。评审采取投标人员现场说课、专家评审打分的方式进行。根据各课题投标报名情况，将各课题投标人员分为四组；评审委员会人员抽签确定组别，分别组织评审，确保公正公平公开。

经过评审，为各讲师评出了总体得分情况,确定了讲师排名，并将排名第一的机构和个人向社会进行了公布，为扩充女性素质提升工程讲师队伍，进一步满足基层妇女群众需求奠定了基础。下一步将对讲师基本情况和培训课程进行印发宣传，各讲师将根据妇女点课情况，巡回基层开展培训，进一步丰富内容、提升水平，推进女性素质提升工程深入健康、持续有效实施。

（东营市妇联）