德州市审计科研课题研究工作实现“小阵地大作为”

近年来，德州市审计局将审计重点科研课题研究作为突破口，不断夯实基础、对标赶超，以点带面提升审计科研工作整体水平，取得了显著成效。

一是制度引领，工作运转高效顺畅。 制定出台了《德州市审计重点科研课题管理办法》，对课题立项、审批、实施、评审等各个环节限定标准、理顺流程，确保有章可循。修订《德州市审计科研工作考核办法》，加大重点课题成果考核的分值比重，树立课题成果导向。围绕全市“创新突破年”活动，对重点课题研究工作长期规划，设定刚性目标、突出责任锁定、明确时限节点，形成闭合式工作链条。对重点科研课题实行计划管理，以上级划定的论题方向为主要依据，结合自身实际，按照“确保质量、精简数量”的原则确定全市课题计划，由市县两级上下联动、同步实施。推行审计机关全员绩效管理考评，将个人的审计科研成果写实记录、形成档案，作为评先树优的重要依据。

二是领导挂帅，成果落地推动有力。 将审计重点科研课题研究列入局领导的工作重点之一，由领导率先垂范、全程参与，一线指挥、狠抓落实，确保各项科研成果落地开花。2015至2016年全市审计重点科研课题结项14项，均由市县两级审计机关局领导牵头负责；2017至2018年审计重点课题课题立项13项，其中市县两级局领导牵头立项11项、占总数的85%。两年来，由局领导参与实施的科研成果获全省政府系统优秀调研成果三等奖2项，市政府系统优秀调研成果一等奖2项、三等奖2项，向省审计厅申报的1项重点科研课题成功中标并已顺利结项，2017年申报的重点调研课题被市政府立项2项。

三是招才借智，院校合作积极有效。 作为首家地市级审计机关与南京审计大学签订战略合作框架协议，在专家咨询、理论研究、计算机审计、人才培养等方面打造互补双赢的合作伙伴关系。积极探索科研课题协助开发模式，推动理论研究成果的交流与转化。在创新推行全市审计机关绩效管理的课题研究中，与上海财经大学中国公共财政研究院紧密对接，就考核体系的框架搭建、制度制定、执行操作等进行了积极有效的合作研究。与德州学院信息管理学院签订外聘专家协议,合作创新研发全市审计机关绩效管理软件系统。2015至2016年市局承担全市审计科研课题结项5个，广泛吸纳了青岛大学、南京审计大学等院校的4位专家教授参与研究，课题质量得到显著提升。（雷玥）