滨州市地税局“学”有榜样“做”有载体促进“两学一做”学习教育扎实开展

　　滨州市地税局在“两学一做”学习教育中，两手抓、两促进，坚持“学”为基础，突出“做”为关键，以知促行、以行促知，努力把学习教育的成果转化为创新税收管理和服务方式、促进地税事业发展的强大动力。
　　一是制定实施方案，让广大党员学有规划、做有方向。成立“两学一做”学习教育领导小组，并多次召开座谈会，征求各方面意见建议，研究制定实施方案，确保组织到位、措施到位。制定配档表，明确学习内容、学习时间、学习方式和具体落实单位，学习计划具体到每一天、每一章、每一项内容；向每一位党员统一发放“两学一做”学习教育笔记本、手抄党章笔记本和“两学一做”学习教育“口袋书”、党章300题等学习资料。配套制定标准化党支部建设实施方案，明确了6大项30条内容的支部建设标准，让基层党支部做有方向；制定《全市地税系统党建工作责任体系的指导意见》，强化第一责任人职责，让各级党务干部做有方向；制定《亮身份、树宗旨意识；亮岗位、树责任意识；亮承诺、树模范意识的“三亮三树”活动实施方案》，深入开展创先争优活动，让广大党员做有方向。
　　二是创新教育方式，让广大党员学有所获、悟有所得。在完成 “规定动作”的基础上，创新教育方式，推出多项“自选动作”，不断强化党员干部的宗旨意识和廉政意识。突出全员学习，将“两学一做”学习教育与为期三年的“纪律行动”和每年开展的“学法纪、防风险、提素质、上水平”集中学习教育活动有机结合，以党支部为基本单位，强化全员学习；通过自学与集中学习相结合的方式，领学党章，集中学习《准则》和《条例》，要求记好学习笔记；开展“入党为什么”、“在党做什么”专题讨论，组织“两学一做”知识竞赛，组织党员干部参观滨州市法治文化公园；观看《国企党员干部违纪违法案件警示录》等教育片，参观山东运河监狱鲁北看押点，让党员干部受警醒、明底线、知敬畏。搭建交流平台，以市直机关工委开展的“万名党员大轮训”为依托，开展心得体会展评活动；以市局书画社、文学社和各项文体俱乐部为依托，开展廉政书画展评、“党内法规大家谈”征文比赛、“税检共建”系列文体活动等。
　　三是倡树先进典型，让广大党员学有榜样、赶有目标。注重发现和培养先进典型，充分发挥典型的示范带动作用，为全方位开展学习教育营造良好的舆论氛围。开展向荆聿成同志学习活动，并积极向系统内外宣传推介，省局、市委、市政府主要领导都作出批示要求学习推广其先进事迹，市委宣传部将其作为全市重大典型进行宣传，全市各大新闻媒体都进行了集中采访报道，在社会上引起了强烈反响。开展第二届地税好人（标兵）评选表彰活动，举办优秀党员事迹报告会，营造了比学赶超的氛围，凝聚起创新实干、团结向上的正能量。
　　四是开展结对帮扶，让广大党员学有载体、做有平台。创新党建工作机制，市局机关6个党支部与基层中心所31个党支部开展结对共建活动，深入基层调研121人次，召开党建联席会议18次，选派业务骨干到基层中心所开展业务辅导20多次，充分发挥了各级基层党组织的资源优势，构建起了以上率下、上下共促、共建共享、良性互动、协调共进的系统党建新机制。开展“税务干部联系小微企业”活动，每名党员干部负责帮扶1—2户小微企业，目前共走访企业686户，了解小微企业的生产经营状况及发展困境，并提供各类涉税信息，发放税收政策一次性告知书1000余份。开展“税邮携手 助力小微”活动，与邮储银行合作，推出“税易贷”、“巾帼贷”等多项金融服务项目，解决小微企业融资难问题。目前，共为邮储银行提供1526户企业信息，已有118户企业纳税人获得信用贷款3.87亿元，在支持小微企业发展、助力经济增长、培植后劲税源等方面发挥了积极作用。
　　通过开展“两学一做”学习教育，促进了地税中心工作开展，组织收入实现稳步增长，顺利实现了时间进度、收入进度“双过半”；在全省率先实现“全域通办”，实现了“绿色办税”，极大地提高了办税效率，降低了办税成本，堵塞了附征税费的管理漏洞，为“全省通办”创造了可复制、可推广的经验，也走在了全国前列；中心所征管状况剖析工作扎实推进，提升了征管质效，各项重点征管指标明显好转，并位居全省前列；“市级一级稽查”和国地税联合稽查扎实推进，纳税评估实战成效明显；“干部素质提升年”活动进展顺利，提升了干部队伍综合素质和业务能力，为地税事业科学发展提供了坚强人才保障和智力支持。