省监狱局 省戒毒局 山东司法警官职业学院认真学习贯彻全省司法行政工作会议精神

      全省司法行政工作会议召开后，省监狱局、省戒毒局、山东司法警官职业学院认真组织传达学习会议精神，结合实际，研究制定贯彻落实意见，安排部署下一步工作，全面提升司法行政工作能力和水平。
      省监狱局专门召开党委会，研究贯彻落实全省司法行政工作会议精神的具体措施,夯实监狱基层基础工作，努力提升监狱管理水平。一是抓好平安监狱建设，维护场所安全稳定。春节前夕分13组对34个单位开展综合考核，检查了安全保卫措施落实情况。节日期间，局领导、职能部门负责同志及监狱各级值守人员靠岗到位，抓安全保稳定。各单位也通过召开动员部署大会、狱情动态分析会、警察职工思想动态分析会等形式，传达会议精神，教育引导全体警察职工不断强化“发展、创新、担当”理念，牢固树立监狱安全底线意识，切实加强监狱内部管理。在全系统开展专项安全检查，分7个检查小组对各监狱重点部位、重点环节和重点时段的管理制度落实情况进行检查，夯实监狱安全管理基础。强化安全责任落实，完善高度戒备监区管理模式，推进指挥中心实体实战化建设和规范运行，探索设立服刑人员社会帮教工作协调机构，全方位推进平安监狱建设。二是突出公正文明，推进执法规范化建设。坚持以制度促规范，建立制度落实考评机制，不断加强执法制度体系建设，切实提高制度执行力。以执法规范化先进单位创建活动为抓手，协调省法院修订《关于办理减刑假释案件的实施细则》，与检察部门联合开展“共建规范执法、共保公正廉洁文明执法”活动，建立执法办案终身负责机制，加大执法监督力度，确保公正廉洁执法。抓好刑罚执行协同办案网络平台和省监狱局门户网站建设应用，推进监狱智能化综合管理平台建设，实现以科技促规范，不断提升执法质量和效能。三是践行“三严三实”，抓好班子队伍建设。深化“三严三实”专题教育，局机关各处室分别召开专题民主生活会。推进思想政治建设，探索实行党建工作述职制度和党建工作目标管理考核，部署开展基层党建工作基础年活动。印发《关于加强全省监狱人民警察心理健康服务工作的意见》，抓好警察心理健康素质培养。突出队伍管理创新，选好配强监狱领导班子，加强基层科（监区）领导班子建设，完善年轻干部培养选拔机制，抓好公务员平时考核，完善警察值班备勤制度。加强党风廉政建设，严格落实党委主体责任和纪委监督责任，认真学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，组织机关全体人员进行网上测试，完善廉政教育网，探索体现监狱岗位特点的廉政风险防控机制。
      省戒毒局以全省司法行政工作会议精神为指导，以提高教育戒治质量为中心，坚持“四大工程”驱动，“六大体系”固本，“六疗”方法铸魂，扎实推进教育戒治科学化、戒毒执法规范化、安全稳定常态化、场所保障高效化、戒毒工作社会化、警察队伍专业化建设，不断提高戒毒工作水平。一是坚持法治引领，着力在严格公正文明执法上下功夫。转变执法理念，提高警察的法治素养和执法水平。规范执法行为，推进规范化戒毒所建设，建立全省统一的戒毒制度体系。强化执法监督，把执法工作置于有效监督之下。处理好严格执法和文明执法的关系，让每名戒毒人员真正感受到戒毒工作是党和政府的义举善举。二是坚持“六疗”并举，着力在打造山东戒毒品牌上用力气。在丰富戒毒模式上创品牌，构建科学规范的体制机制，推行具有山东特色的戒毒模式。在戒毒医疗服务上创品牌，开展戒毒场所医疗机构达标活动，整合优化现有医疗资源。在齐鲁文化戒毒上创品牌，尽快形成可复制、可推广、在全国有影响的经验。在中医中药戒毒上创品牌，力争在中成药研究和中药制剂方面取得实质性进展。三是坚持底线思维，着力在健全安全长效机制上求实效。树牢“首位意识”，坚决克服侥幸心理和厌战情绪，时刻绷紧安全弦。突出防范重点，以“六无”为目标，严防各类事故发生。健全长效机制，建立实用管用的安全工作机制。四是坚持综合保障，着力在破解难题、补齐短板上出实招。加快场所规划建设，确保重点建设项目顺利推进，按照“分期分区”要求加快场所改造升级。提升信息化应用水平，建设云技术应用管理平台一期工程，开通视频会议系统，加强软件开发和应用。破解企业发展难题，积极推进戒毒企业体制改革。提高经费保障水平，落实戒毒经费动态增长机制。五是坚持借势借力，着力在推进戒毒工作社会化上聚合力。健全戒毒合作机制，加大与各有关部门的沟通协调力度，推进省戒毒协会规范运行。强化后续照管工作，推进自愿戒毒康复工作，建立戒毒人员出所跟踪回访制度。服务全民禁毒宣传，建立禁毒警示教育基地，健全禁毒戒毒宣讲工作机制。六是坚持专业强警，着力在提高警察队伍素质上做文章。加强思想政治教育，培育弘扬山东戒毒警察精神，增强警察的政治定力和职业认同。加强专业人才培育，制定培训规划，引进专业人才，落实全员读书计划，营造良好学习氛围。落实从优待警措施，真正从政治上、工作上、生活上关心爱护警察。推进党风廉政建设，把纪律和规矩挺在前面，驰而不息纠正“四风”，确保警察队伍纪律严明、作风过硬。
      山东司法警官职业学院认真组织学习全省司法行政工作会议精神，确定以立德树人为根本任务、以依法民主治校为基本要求、以优化结构为主攻方向、以深化改革为根本动力、以加强党的领导为坚强保证，贯彻落实省领导对学院发展的指示精神，加强学院基础设施建设和内涵建设，不断推进学院科学发展。一是坚持政治建校。开展党的政治纪律和政治规矩教育，始终牢记政治责任，做政治上的明白人。充分发挥课堂主渠道作用，发挥好教师在理想信念教育中的系统传授作用。以“文明校园”建设为重要抓手，坚定不移地践行社会主义核心价值观。二是坚持人才强校。强化人才布局，注重年轻教师的培养，着力建设引、培、备三位一体的人才建设体系，积极创设事业、待遇、感情等全方位、立体化的人才保障体系。要把人事制度改革作为突破口，构建绩效奖励与教师业绩贡献相结合的激励机制，建立动态管理机制，探索业绩考核和过程考核相结合的考核评价制度。三是坚持质量立校。以迎接省教育厅人才培养工作评估为契机，不断加强专业建设、课程体系、实践教学和招生就业等改革，进一步提高教育教学质量，稳步提高毕业生就业率和就业质量。四是坚持特色兴校。坚持“优化结构、突出特色、强化重点、分类建设”的原则，不断打造优势突出、结构合理的学科专业特色，打造服务行业、适应社会的人才培养特色，打造立足基层、有助实践的科学研究特色，打造满足系统、面向社会的教育培训特色。五是坚持文化塑校。加强精神文化建设、制度文化建设、文化生活建设和校园环境建设，积极打造良好的校风学风、科学民主的管理制度、丰富多彩的文化生活和优美舒适的校园环境。六是坚持科学治校。坚持党委领导下的院长负责制，加强党建工作，发挥好基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用；弘扬民主和法治精神，建立教职工代表大会制度，健全群团组织；完善管理服务机制，以建立现代大学制度为根本，不断优化治理体系，推动治理能力现代化。