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    今年以来，济南市章丘区枣园街道按照“强化主体责任，夯实廉政建设”的工作思路，坚持“标本兼治、惩防并举”的思路，通过“三个实施”引导和教育全街道党员干部，坚决纠正“四风”，为枣园经济社会发展提供了有力支撑。

    实施责任精细化，搞好源头治理。街道按照“一岗双责”的要求，在制定党风廉政建设工作方案的基础上，层层签订《党风廉政建设责任书》，坚持“谁主管、谁负责”和“分级管理”的原则，界定落实责任并直接与年终考核挂钩。同时，要求领导干部每月保证8天深入到村、企业，有针对性的开展调研，逐一听取意见，建立问题记事簿，掌握群众诉求；对各部门、村执行“八项规定”及作风建设情况等进行多次巡查和突击检查，及时下发督查通报，认真整改，并跟踪抓好落实，

    实施程序“阳光化”，“晒出”政府公信。街道从群众普遍关心、涉及切身利益的问题入手，狠抓作风建设和公开公示制度建设，提高政府公信力。将群众关心的生育证办理、低保申请等事项向群众公开，将街道各部门工作职责和办事条件、程序、时限、责任人等情况进行公开；在扎实有效推进农廉网工作方面，不断录入更新惠农政策落实及“三务”公开等，真正发挥农廉网服务群众、便民利民的作用，拓展群众监督空间，促进惠农政策的落实，

    实施办事制度化，“创新”长效机制。结合实际制订了《机关工作人员行为规范》，重新修订13项管理规定，通过废、立、简，整理汇编成《枣园制度汇编》，形成了科学规范、运行有效的制度体系；建立招投标监督小组，对重大工程项目的招投标进行全程参与，做到了公开、公平和公正，有效地防止了暗箱操作。（景峰）