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　　3月29日下午，济南市中区纪委监察委召开全区纪检监察机关“大学习、大调研、大改进”暨“改革创新年”动员部署会，这标志着一场“大学习、大调研、大改进”的热潮即将在全区纪检监察系统全面掀起。

　　服务大局强学习

　　市中区纪委监察委将深入学习贯彻党的十九大精神等作为学习重点，结合全区纪检监察工作实际，制定学习计划，以“学党章、学党史、学党纪”活动、“灯塔—党建在线”综合管理服务平台等为载体，抓好个人自学和集体研讨，规定理论学习中心组每月至少开展2次集体学习研讨，各党支部通过主题党日等形式每月至少开展1次集中学习研讨，以知促行，打造政治过硬、对党忠诚的纪检监察干部队伍。

　　既要政治过硬,也要本领高强。市中区纪委监察委对标全区“1+446”发展思路和监察体制改革对纪检干部业务能力提出的新要求，坚持干什么学什么、缺什么补什么, 向全区纪检监察干部发放了《中华人民共和国监察法》《刑法一本通》《“1+7”法纪衔接制度》等有关业务书籍942册，分批次开设全区纪检监察系统业务能力提升培训班，进一步提升纪检监察干部依规治党、依规履职的政治能力。

　　有的放矢做调研

　　围绕开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育进行专题调研，区纪委监察委主要领导带头开展调研活动，带队到北京西城区等地纪委监察委考察学习，找差距补不足，开阔视野。以“大学习、大调研、大改进”为契机，进一步完善全委信息调研制度，明确调研课题，明晰下一步目标方向和推进措施。

　　同时，聚焦全区发展中心工作，将深入查找全区党员干部思想作风、纪律意识、精神状态中存在的问题，结合中央巡视组指出的问题、巡视巡察和专项督查反馈的问题、民主生活会查摆的问题、全面从严治党和基层党建述职评议点出的问题，深入分析问题成因，研究制定解决方案。

　　务求实效抓改进

　　结合全区纪检监察系统开展的“改革创新年”活动，在着力抓好问题整改的基础上，今年，还将重点围绕监察体制改革后纪检监察机关工作推进机制建设、系统内分工协作等方面进行探索创新，比学赶超抓主业，不断提高纪检监察工作的整体质效。率先垂范加强自身建设，以提高执行力作为切入点，引导督促全区纪检监察干部在作风上严谨务实、规范高效、清正廉洁，在履职中甘于奉献、勤于实践、臻于至善，牢固树立“逢山开路、遇水搭桥”的创新意识和责任担当，养成“马上办、用心干”的工作习惯和优良作风，打造“正风肃纪、护航发展”的市中纪检监察品牌。（通讯员 袁帅）