阎兆万在《机关党建》刊发署名文章

28.07.2017  02:51
发挥机关党组织作用
为新旧动能转换凝心聚力

        实施新旧动能转换重大工程,是落实新发展理念、把握引领经济发展新常态的必然要求,是打造山东竞争新优势的迫切需要。当前,正在推进“两学一做”学习教育常态化制度化,最终要落实到确保党员干部忠诚干净担当、发挥先锋作用上。按照省商务厅党组部署, 机关党委 注重发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,不断做实党务、强化素质、提升干部队伍的执行力和战斗力,为新旧动能转换凝心聚力。

        一、强化政治引领,为新旧动能转换提升思想境界。思想政治建设是党的根本性建设,是我们党的优良传统和政治优势。省商务厅以“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,教育引导党员切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,主动向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向省委省政府的重大决策部署看齐。省商务厅召开党组会议,专题学习全省新旧动能转换重大工程启动工作会议精神,要求全厅党员干部增强看齐意识,在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,深刻领会党的十八大以来党中央治国理政新理念新思想新战略;实施新旧动能转换重大工程,就是落实习近平总书记系列重要讲话和视察山东重要讲话、重要批示精神,李克强总理对山东重要指示精神的重大举措。组织党员干部赴浙江、 江苏广东 等地参观,现场感受各地坚定不移抓开放、创新路径促转型,以新产业、新技术、新业态、新模式推动新旧动能转换的生动实践,使党员干部受到极大的触动和震撼。组织机关各支部开展我们能为新旧动能转换做什么讨论交流等活动,党组织做好解疑释惑、鼓劲向上、引领方向的工作,引导党员干部形成新旧动能转换的共识,把思想和行动统一到中央和省委、省政府的决策部署上来。

        二、强化培训研究,为新旧动能转换提供能力保障。新一轮科技革命和产业变革呈现多领域、跨学科、群体性突破新态势,以新技术、新产业、新业态、新模式为核心,以知识、技术、数据等生产要素为支撑的经济发展新动能,逐渐成为引领发展的主导力量。省商务厅各级党组织自觉把加强对新动能的学习研究,作为落实新发展理念、把握引领经济发展新常态的重要举措。领导干部带头学习,发挥省商务厅党组理论学习中心组的带动作用,每月至少举办一次集体学习,加强对各领域知识的学习,特别是加强对新技术、新产业、新业态、新模式的学习,掌握互联网、云计算、大数据、分享经济、数字经济等新知识、新变化、新趋势,为山东商务寻找新的发展引擎。机关干部深入学习,组织读书荐书活动,为党员干部配发政治经济类书籍,帮助党员干部及时了解各领域前沿知识;在厅机关举办商务讲堂,每月一讲,邀请专家教授讲授新业态新产业;组织50多名党员干部到浙江大学进行培训,通过专家教授授课、现场参观学习、区域优势比较、思维模式互补,帮助商务干部学习电子商务、外贸新业态等新产业新模式,提升动能转化发展的理念和水平。在商务系统开展精准化的政策业务培训,把加快新旧动能转换作为重要内容,促使全省商务系统熟悉新动能、应用新动能。全年举办33期商务系统业务培训,培训人数达8000人次以上,在泰安举办了“省商务厅加快外经贸企业新旧动能转换专题培训班”,围绕加快新旧动能转换步伐、提升对外开放水平,邀请商务部 研究院 外资所、中国体改研究会等专家授课。坚持学以致用,组织党员干部开展调查研究,分别以新产业、新技术、新业态、新模式为重点,围绕集成电路产业国际合作、产业升级、拓展与阿里巴巴集团合作领域、我国自贸试验区改革试点等开展专题调研,努力将学习成果转化经济发展的实践成果,为商务发展新旧动能转换提供科学决策依据。   

        三、强化制度落实,为新旧动能转换营造良好氛围。实施新旧动能转换重大工程,事关重大,要求迫切,坚决克服虚作为、慢作为、不作为,要求各级党组织健全规章制度,严格政治生活,弘扬求真务实精神,完善激励约束机制,真正做到出实招、下实功、见到实效。省商务厅机关党委在“”上力求持久,推进组织生活制度化,系统梳理规范“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度,进一步细化流程、强化落实,增强组织生活的吸引力和感染力。健全问题整改制度,推进问题整改常态化,党员干部要对照党章党规,对照系列讲话,对照先进典型,把自己摆进去,经常自省修身,打扫思想灰尘,进行“党性体检”。对问题突出的启动问责机制,对有令不行、有禁不止造成重大损失或不良影响的,先行停职再按纪律规定严肃处理。按照“事业项目化、项目责任化、责任数字化”要求,建立党支部和党员目标责任考核机制,重点围绕党员在推进动能转化中发挥作用等方面情况,对党员现实表现情况进行细化量化,加强日常了解、及时掌握情况。按照任务分解和量化指标,定期开展工作督查,用数据说话、用进度说话,把差距晒出来,把成绩亮出来,作为党员干部评选树优的重要依据,形成奖不虚设、罚不枉加、务实管用的激励鞭策,为新旧动能转换营造干事创业的氛围。

        四、强化责任担当,为新旧动能转换凝聚发展合力。机关各级党组织要更好地发挥服务保障作用,调动党员群众在推进新旧动能转换工程中的积极性、主动性、创造性,以担当落实责任,以行动诠释忠诚,切实把各项工作落到实处。省商务厅按照党组书记、厅长佘春明同志提出的“做一名有境界、有责任、有担当、有协作、有纪律、有情缘的商务干部”的要求,根据做合格党员的标准,围绕“受教育、强党性、当先锋、促发展”,搭建党员发挥作用的载体平台,引导广大党员干部搞清楚本支部(本处室)、本岗位担负的新旧动能转换的职责与任务,根据岗位职责和个人特长,带头履职尽责、改革创新,积极参与联系重大项目,推进商务发展。开展对照先进找差距、争创一流上台阶活动,  教育引导各支部和广大党员按照走在前列的要求,立足世界看山东,从全国发展大局中寻找坐标,明确定位,提升发展标杆,提升工作标准。全厅党员干部发挥先锋模范作用,争做合格党员,以创新不变应对诸事万变,聚焦重大政策、重大项目、重大活动,精心策划与富士康集团全面深化战略合作项目、与阿里巴巴集团八大领域战略合作项目、“选择山东”全球路演活动等大项目,开展万企大走访、大培训、大宣讲活动,逐一列出路线图、时间表、责任状,努力通过改革开放、创新培育新的动能转换的源动力,以新技术、新产业、新业态、新模式“四新”,促进产业智慧化、智慧产业化、跨界融合化、品牌高端化“四化”。


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